您的位置: 首页 >开云(中国)

何忠锋2022年述职述廉报告

时间:2023-01-12 浏览:
分享到:

  2022年述职述廉报告

 

开云网页版登录入口  何忠锋

 

本人分管办公室和后勤处,负责学校宣传、安全、后勤等工作。疫情当下,勤勤恳恳,战战兢兢,履行好自己的岗位职责。现将一年来思想和工作情况汇报如下。

一、坚定“四个意识”,捍卫“两个确立”

本人认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,时刻以共产党员的标准严格要求自己,不断提升自己的政治素养,努力弘扬伟大建党精神,坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”,始终牢记“三个务必”,坚守初心使命、矢志担当作为。在工作中切实做到对党忠诚、为党分忧、为党担责、为党尽责,学会用党的二十大精神统一思想、统一意志、统一行动,埋头苦干、狠抓落实、团结奋斗,努力为“强富美高”新通州硬核区做出贡献。

2022年,为推进我校思政教育,更好落实党的“立德树人”这一根本任务,本人积极聚拢一批志同道合的各学科教师,努力实践“全态思政”,研究构建全科、全员、全程的协同思政体系,引导普通高中学生形成正确的世界观、人生观和价值观。具体的说就是通过学校思政顶层设计,打造“思政好教师”团队,挖掘各类课程中的思想政治教育元素,突破课堂教学时空,开展思政主题活动,实现事事是思政、时时有思政、人人讲思政的良好思想政治教育生态。目前该研究已经申报2022年度省教育科学规划课题。

二、提升服务素养,打造精品品牌

作为通州教育的高中龙头学校和窗口单位,学校的高品质发展需要高品质的后勤服务为保障。本人在各项分管工作中崇尚品质服务就是核心竞争力,要求各部门要有做“精品”的服务意识,不能满足于日常工作的过得去,而要把品质、质量落实在日常工作中,牢记自身职责,关注过程管理。

2022年新冠疫情防控工作中,本人在严格按照上级部门要求及时做好规定动作的同时,经常检查疫情防控的专业细节落实情况,特别是在上半年4月份长达一个月的校园封控中,面对社会面的整体物资缺乏和校内高三9的就地隔离等复杂情况,本人带领后勤一班人,殚精竭力,每天与物业、食堂人员泡在一起,竭尽所能的为封控在校的1000多名师生做好各项保障,圆满完成校党委、校长室交办的各项保障任务,建立了一支能打硬仗的后勤队伍,并在下半年的一周短期封控中做到了游刃有余。

三、敢于承担责任,工作积极主动

服务保障工作琐碎,面临各方面的要求,相关工作不容易让八方满意,难免遭受批评。本人在实际工作中提出要有责任意识,要敢于担责,发挥主动性,把握前瞻性,身体力行,管理在场。

疫情封控期间,一些师生对物资供应短缺不理解,本人深入师生中间,一方面认真听取他们的意见和要求,千方百计组织货源,尽可能满足合理要求,另一方面对他们进行现实困难的解释,加强沟通和理解。在学校组织的高品质高中申报中,本人积极接受校长室的分配任务,除了分管部门的负责项目外,还接受了校长室分配的教科室负责内容。在对教科室负责的项目前期做到深入介入指导后,后期则直接负责修改完善,较好的完成了相应的工作。

四、筑牢廉洁防线,明确自律底线

本人分管的工作,有大量的廉政风险点。本人时刻提醒自己要守住廉洁自律底线,切实将廉政意识内化于心、外化于行,真正做到以身作则,严格自律。根据签定的《党风廉政建设责任书》,本人明确底线思维,工作中注意落实党风廉政建设主体责任。在做好自律的同时,本人要求分管部门的同志对自己进行工作监督和提醒,共同把好廉洁关。

2022年本人组织财务人员学习廉政建设的有关规定和要求,明确岗位廉政建设风险点,完善内部防控制度,逐级传导廉政压力。本人积极督促财务人员及时参加省市区各级财务工作培训,要求在进行财务审批时要履行财务监督责任,对本人不熟悉的情况要及时提醒告知,不符合财务要求的要坚决制止。本人还对所分管的办公室和后勤处的同志开展谈话谈心活动,强化监督管理,做到严管与厚爱相结合。

五、坚守一线意识,形成一定积淀

一年来,本人立足教书育人的职业一线,注意学科引领,带头进行高考研究和课堂教学改革,在南通市级以上做讲座2次;组织好南通市政治学科基地的专家研讨;参加了南通市“二十大精神进课堂”优课比赛,荣获一等奖。

学校宣传工作取得不俗成绩,在市级以上媒体报道20多次,央广网、学习强国等媒体均先后报道了学校的办学事迹;学校发表公共微信近200条,在市内外形成良好影响。疫情防控和安全工作经受住了疫情封控的考验。

一切过往,皆为序章。艰苦的2022已经过去,充满希望的2023已经到来。面对工作中还存在的一些不足,将在今后工作中努力克服;还要再进一步加强学习,不断提高履职能力和工作水平。

扫一扫关注
通州高级中学
×

用户登录